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襄阳:市残联五提五比五争当打造干部队伍

发布时间:2017-02-17 来源:襄阳市残联 阅读次数:【字体:

针对“作风建设年”活动提出的“治懒、治庸、治推、治慢”目标任务,襄阳市残联积极行动,强化措施,以在党员干部中开展“五提五比五争当”活动为载体,助切实加强作风建设,为“提升首位度、打造新亮点、争当排头兵”的目标提供坚强的作风保障。。 

提“神”比干劲,争当“急先锋”。以开展“十星级党员”评选为载体,创新主题党日活动7+X自选动作,引导党员干部争当雷厉风行、敢想敢干、忘我工作、乐于奉献的“急先锋”。

提“能”比学习,争当“多面手”。以开展心得体会、调研文章、宣传信息、干部大讲坛演讲、计算机操作技能评比为内容的“五评比”活动为载体,引导党员干部争当能谋、能说、能写、能做的“多面手”。

提“效”比实干,争当“老黄牛”。以开展“残联干部目标考核”评先为载体,引导党员干部争当埋头苦干、任劳任怨、务实奋进、富有作为的“老黄牛”。

提“速”比效率,争当“及时雨”。以开展“五心服务”活动为载体,提高执行力,引导党员干部争当先知先觉、知己知彼、快接快办、快速高效服务群众的“及时雨”。

提“位”比业绩,争当“排头兵”。以开展“创新工作案例”评比活动为载体,推进工作在全省综合考核中进位领先,引导党员干部争当善于创新、勇于开拓、敢于担当、对标晋位的“排头兵”。